Convenio XX de Ingenierías y Oficinas de Estudios Técnicos

Hoy, y tras casi 2 años de negociaciones, se ha firmado el convenio que nos rige ya que estábamos sin convenio actualizado los últimos 2 años, por fin se llegó a un acuerdo que tendrá vigencia hasta 31/12/2024 con los siguientes cambios destacados:

  • Retribuciones:

2022: Incremento salarial en tablas del 3,1%, con efectos retroactivos.

2023Incremento salarial en tablas del 3,5% (resultado de aplicar la revisión salarial por escalado vinculado a la variación actual del IPC de 2022)

2024Incremento salarial en tablas mediante cláusula de revisión salarial, en función de escala progresiva vinculada al IPC real de 2023, pudiendo alcanzar el 3,5%.

Plus Convenio: Actualización de un 2% en cada uno de los años 2022, 2023 y 2024.

Kilometraje: Actualización a 0,28€ desde 1/1/2023, supone un 32% de incremento.

Dieta completa: Pasa a 51€/día. Media dieta se fija en 11,50€ para 2023 llegará a los 12€ en 2024.

  • Clasificación profesional: 

Eliminación del Nivel 9 (pasan al nivel 8, nuevo nivel de entrada al sector) y pase de los de Nivel 8 al 7, todo ello a partir del 1/7/2023.

  • Contratación:

Contrato en prácticas: 6 primeros meses al 60%, 6 siguientes al 75%.

Contrato eventual por circunstancias de la producción: Duración máxima 9 meses. Contrato fijo discontinuo de contrata o subcontrata: A tiempo completo, con periodo

máximo de inactividad de 6 meses si el periodo continuado previo de actividad es superior a 6 meses, 3 meses de periodo máximo de inactividad en caso contrario.

  • Teletrabajo y Desconexión digital:

Regulación en el Convenio de ambos capítulos, en desarrollo de la legislación, aunque en nuestro caso ya teníamos un acuerdo negociado previamente y mejor.

Os adjuntamos el enlace al BOE para consultarlo aquí.

3 Replies to “Convenio XX de Ingenierías y Oficinas de Estudios Técnicos”

  1. Dani26 de January de 2023 at 16:34Reply

    Buenos días,

    Teniendo un contrato en practicas de dos años antes de la reforma laboral te deberían pagar los atrasos y hacer la subida.

    Gracias.

  2. Roberto Per2 de March de 2023 at 08:21Reply

    Hola Dani. Sí, además esos dos años te cuentan como antigüedad.

    Está tardando un poco en publicarse en el BOE , ¿no?. Sobre las condiciones…. todo lo que no sea grupo 1 son sueldos de miseria (y aún así…), pero menos es nada…

    Saludos.

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